Arvioitu lukuaika: 2 minuuttia

Miten valmistautua haastatteluun

haastattelu-valmistautuminen

Työhaastatteluun ei voi koskaan valmistautua liian hyvin. Kukaan ei valita jos olet viisi minuuttia etuajassa odottelemassa. Kukaan ei valita, jos sinulla on liian monta todistusta mukana.
Tässä artikkelissa henkilöstökonsultti Nelli-Maria Sarasmaa kertoo mitä asioita tulisi ottaa huomioon ennen työhaastatteluun saapumista:

Hakemuksia, hakemuksia ja lisää hakemuksia!

Vihdoin sinulle soitetaan ”Hei olit hakenut nönnönnöö -paikkaa ja haluaisin kutsua sinut haastatteluun.” Jes!

No mitä sinun tulee ottaa huomioon työhaastatteluun lähtiessä?

Aloita siitä, että katsot missä haastattelu pidetään ja miten pääset sinne.

Suunnittele matkasi niin, että olet ainakin 15 minuuttia ennen haastattelun alkua paikalla.

Ai miksikö?

No koska:

  1. Jos juna/bussi/metro on myöhässä tai jättää tulematta, ehdit keksiä toisen tavan saapua paikalle.
  2. Jos tiellä on ruuhkaa tai parkkipaikan löytäminen on vaikeaa, niin ei tule kiire, vaikka joutuisit parkkeeraamaan vähän kauemmas.
  3. Ehdit löytää oikean osoitteen. Esimerkiksi isoissa toimistorakennuksissa voi olla useita ovia ja odotustiloja. Kun olet ajoissa, ehdit löytää oikean paikan.
  4. Vaikka asuisit samassa rakennuksessa, kuin missä työhaastattelu pidetään, niin et voi tietää, vaikka hissi olisi rikki ja joutuisit juoksemaan rappuset alas 11. kerroksesta.
  5. Kun kaikki menee nappiin, sinun ei tarvitse juosta ja hikoilla, vaan voit esimerkiksi käydä vessassa tai selailla SOMEa ja rauhoittua ennen haastattelua.

Mikäli huomaat olevasi myöhässä, soita haastattelijalle hyvissä ajoin. Osoita, että osaat ennakoida. Jos olet myöhässä, etkä ilmoita itsestäsi, annat kuvan, että sinua ei niin aikataulut kiinnosta. Mitä luulet, haluavatko työnantajat henkilön joka myöhästelee?  Jos olet myöhässä työhaastattelusta, tarkoittaa se haastattelijalle sitä, että et saavu myöskään työpaikalle silloin kuin sinun pitäisi.

No mutta, olet katsonut reitin ja suunnitellut matkustustavan työhaastatteluun. Seuraavaksi olisi hyvä pohtia mitä laitat päälle. Opiskelijana luulin, että kaikki laittavat puvun työhaastatteluun ja heillä on mukanaan salkku.

Haastatteluun pukeutuminen

Tosiasiassa, on ok pukeutua työhön sopivasti, mutta astetta siistimmin. Jos siis haet toimistotöitä, voit oikein hyvin laittaa puvun tai kynähameen. Mutta jos haet sähköasentajan töitä, on ihan ok tulla ilman pukua. Hait sitten mitä paikkaa tahansa, kaikista tärkein asia on, että vaatteesi ovat puhtaat! On myös mukavaa, jos työhaastattelija voi kätellä sinua ilma, että hänen tarvitsee miettiä miten saa kätensä puhtaaksi sen jälkeen. Jos tulet puhtaana ja hyvän tuoksuisena, annat paljon miellyttävämmän kuvan itsestäsi. Voit lukea lisää työhaastatteluun pukeutumisesta kirjoituksestamme, "Työhaastattelu edessä – Miten kannattaa pukeutua?".

On aika miettiä, mitä tarvitset mukaan. Oletko kertonut hakemuksessa käyneesi jonkun kurssin tai koulutuksen, entä onko sinulla hygieniapassi tai työturvallisuuskortti? Ota mukaasi ainakin relevanteimmat todistukset, joko viimeisimmästä koulusta tai työpaikkaan liittyvästä koulutuksesta. Parhaimmillaan paperisi ovat järjestyksessä valmiiksi kansiossa. Itse olen laittanut todistukset, diplomit ja kunniakirjat kansioon muovitaskuihin. Siellä ne ovat samassa paikassa, suojassa ja helposti luettavissa.

Todistusten lisäksi voit ottaa esimerkiksi kamman (kurittomille hiuksille), kurkkupastillin (pahan hajuiseen aamuhengitykseen), banaanin (haastattelun jälkeiseen energiavajeeseen). Nämä eivät ole välttämättömiä, mutta mikäli esimerkiksi tiedät stressaavasi siitä ovatko hiuksesi hyvin tai haiseeko hengityksesi. Näillä asioilla voit välttää ylimääräisen stressin.

Ota siis haastatteluun lähtiessä nämä asiat huomioon:

  1. Ole ajoissa, mutta jos kaikki menee päin honkia, niin ilmoita siitä ajoissa haastattelijalle
  2. Laita päällesi puhtaat vaatteet, jotka sopivat hakemaasi paikkaan.
  3. Ota mukaan tarvittavat paperit ja asiat joita tarvitset ennen haastattelua.

 

Näitä ohjeita seuraamalla annat hyvän kuvan itsestäsi työhaastatteluun mennessäsi. Jos haluat vinkkejä siitä mitä sinulta saatetaan kysyä työhaastattelussa, lue seuraavaksi blogiteksti Työhaastattelukysymykset – näihin kannattaa varautua.

Kirjoittaja Nelli-Maria Sarasmaa

Muita artikkeleita aiheesta Työelämä:

  • Työelämä Hiihtele uusille urille! Näillä vinkeillä teet onnistuneen alanvaihdon ja löydät unelmaduunisi

    Tympiikö nykyinen työsi? Tunnetko ehkä, että uratavoitteesi ovat muuttuneet? Kaipaatko työelämääsi uusia tuulia ja unelmoit ehkä uudesta alasta? Jos tunnistat näitä ajatuksia itselläsi, rasvaa suksesi ja hiihtele rohkeasti uusille urille! Teet sen sulavasti huomioimalla nämä asiat. Mitä teet tällä hetkellä työksesi? Entä mitä haluaisit tehdä? Tunnetko olevasi tällä hetkellä unelmaduunissasi, vai onko se sinulla vielä hakusessa? Työurat ovat 2000-luvun puolella…

    Lue lisää
  • Työelämä Kaipaatko sivutuloja? Sivutyö mahdollistaa osaamisen hyödyntämisen!

    Onko harrastuksestasi kertynyt ammattitaitoa, jolle on kysyntää? Kaipaatko sivutuloja? Syyhyävätkö sormesi töiden pariin myös vapaa-ajalla? Jos kyllä, voisi sivutoiminen työ tai sivutyö yrittäjänä olla sinulle harkitsemisen arvoista! Moni ammatti sopii sivutyön tekemiseen hyvin; varsinkin asiantuntija-asemassa olevilta kysellään usein apua erilaisiin projekteihin. Töistä kieltäytymisen syynä on kuitenkin monesti epäilys työn tulouttamiseen liittyvästä byrokratiasta. Oman yrityksen perustaminen ei kuitenkaan ole kannattavaa, jos keikat ovat yksittäisiä tai…

    Lue lisää
  • Työelämä Vuosi vaihtui, mikä työaikalaissa muuttui? – Työaikalaki 2020

    Suomen työaikalaki on pääosin 25 vuotta vanhaa, mutta vihdoin nyt vuodenvaihteessa se koki paljon muutoksia. Koska työelämä muuttuu, oli nyt aika myös uudistaa työaikoja koskevia lakeja. Työaikalaki 2020 on maltillinen uudistus tuoda työaikalainsäädäntöä nykypäivään ja helpottaa erityisesti koko ajan yleistyvää etätyötä. Listaamme tässä artikkelissa pykäliä, jotka muuttuivat ja kerromme, mitä muutokset oikein tarkoittavat. Uudet työaikalakimuutokset koskevat perinteistä työsuhteessa tehtävää työtä.…

    Lue lisää